
数据与说明
Palo Alto Networks 9.8×(在职 246 / 在招 25); Uber 5.6×(在职 90 / 在招 16); MongoDB 3.1×(在职 58 / 在招 19);
| 企业 | 在职人数 | 在招人数 | 每个在招岗位对应在职人数 |
|---|---|---|---|
| Palo Alto Networks | 246 | 25 | 9.8× |
| Uber | 90 | 16 | 5.6× |
| MongoDB | 58 | 19 | 3.1× |
| Cisco | 20 | 0 | 未采集 |
具名名单
先看倍数
名单覆盖本页的公司和职称。请求点名本页已测的雇主与经历切面。
关键结论 · 如何引用
在职除以在招
谁的在职/在招倍数最高?
倍数最高的是 Palo Alto Networks 9.8×(在职 246 / 在招 25)。上方倍数图已按雇主排好。
| 雇主 | 在职 | 在招 |
|---|---|---|
| Palo Alto Networks | 246 | 25 |
| Uber | 90 | 16 |
| MongoDB | 58 | 19 |
| Cisco | 20 | 未收录 |
具名名单
要这四家雇主的Staff Engineer具名名单
口径合适时,可以顺着本页索取名单。职称族留在本页统计的范围内。
在职深度
谁在职最深?Palo Alto Networks 246
在职人数单独排序,最大的是 Palo Alto Networks。

数据与说明
Palo Alto Networks 在职 246;Uber 在职 90;MongoDB 在职 58;Cisco 在职 20。 这张图只排在职人数,不是倍数。
| 名称 | 数值 |
|---|---|
| Palo Alto Networks | 246 |
| Uber | 90 |
| MongoDB | 58 |
| Cisco | 20 |
在职对照在招
绝对在职对照开门:倍数头名 Palo Alto Networks,在职头名 Palo Alto Networks
两套排序可能不同:在职规模与开门密度不是同一决策。

数据与说明
倍数头名 Palo Alto Networks(9.8×);在职头名 Palo Alto Networks(246);在招头名 Palo Alto Networks(25)。
| 类别 | 在职人数 | 在招人数 roles |
|---|---|---|
| Palo Alto Networks | 246 | 25 |
| Uber | 90 | 16 |
| MongoDB | 58 | 19 |
| Cisco | 20 | 0 |
怎么用
Staff Engineer在职对照在招:本周怎么用:这意味着什么 / 怎么用
Palo Alto Networks 同时是倍数、在职与在招头名(9.8×,在职 246,在招 25)——本周主攻这一家。
- 其余雇主作对照窄名单;不要扩到未测公司。
- 开口范围卡在:本页已测雇主的Staff Engineer在职与已收录在招。
怎么读
在招未收录的雇主怎么读
Cisco 的在招岗位未收录。这些雇主以灰色列出在职人数、不画柱,不进入在职除以在招的倍数。
这里没有五家从高到低的同行包梯队:比较的是同一席位上的在职除以在招。
截至 2026-11-08 PT · 来源:Metix AI
方法与说明
方法与口径
每个在职数字都是公司记录上 2026-11-08 PT 的当前Staff Engineer。在招是同一职称族仍开放的职位数。在招为 0 是未收录,不是“没有需求”。来源:Metix AI。
聚合报告 · 不展示任何个人信息 · 由 Metix AI 提供
常见问题
常见问题
- 在招未收录的Staff Engineer雇主还画柱吗?
- 在这个Staff Engineer页上,在招未收录的雇主会列出,但不画倍数柱。在招写 0 表示职位没有被收录。
- 这个Staff Engineer页和同行包是同一张梯子吗?
- 比较的是Staff Engineer在职除以在招。没有柱,表示该雇主未收录。
- 谁的Staff Engineer倍数最高?
- 已收录倍数里最高的是 Palo Alto Networks 9.8× (246 employed / 25 open)。按 2026-11-08 PT 来读。
- Staff Engineer的数字从哪来?
- 两个格子共用测量日期 2026-11-08 PT。来源是 Metix AI。

